Nous contribuons à la réinsertion de personnes dans la vie professionnelle – même si elles sont dans des conditions difficiles. Grâce à  un accompagnement sur mesure, à notre expertise et à une étroite collaboration avec nos partenaires, nous pouvons atteindre notre l'objectif commun d'un retour durable à l'emploi.

Nous avons acquis de l’expérience avec de nombreux et différents groupes cibles à l’échelle mondiale. Nous sommes dès lors en mesure de développer des programmes adaptés aux besoins spécifiques de groupes de candidats et d’offrir également des solutions sur mesure à des prix raisonnables pour les individus. A cet égard, notre démarche s’inscrit dans la continuité de l'approche Ingeus.

Nos services, en partenariat avec le secteur public, avec des assurances, des fondations, des mandants privés et d’autres institutions s’adressent en particulier aux groupes de candidats suivants :

  • Personnes qui doivent ou veulent se réorienter professionnellement (licenciement, outplacement, absence de longue durée) 
  • Chômeurs de courte ou de longue durée
  • Les dossiers LAA, LAMal, Coopération interinstitutionnelle
  • Bénéficiaires de prestations sociales
  • Assurés de l’OAI en phase d’Intervention Précoce
  • Assurés de l’OAI ayant besoin de soutien en vue de maintenir l’emploi existant 
  • Assurés de l’OAI ayant droit à des mesures d’ordre professionnel
  • Assurés de l’OAI ayant droit à des mesures d’accompagnement


Notre gestion de la qualité garantit le succès de nos services. Elle se distingue par les caractéristiques et mesures suivantes:

  • Des objectifs de performance et de qualité précisément définis
  • Des procédures de contrôle et des évaluations internes et externes
  • Des outils de pilotage

Prix et services

La recette du succès d'Ingeus est une approche 100% personnalisée. Nos ressources et nos infrastructures sont intégrées à nos services. En tant que mandant, vous profitez de prix compétitifs et de la possibilité d’un financement fondé sur le succès.

Nos prestations incluent, entre autres, des rendez-vous de coaching réguliers, une offre étendue d'ateliers (outils et techniques de recherche d’emploi, santé, activités physiques et informatique), l’aide à l’élaboration de dossiers de candidature et la préparationaux entretiens d’embauche. Selon les besoins, nous proposons aussi le suivi en emploi. Nos candidats bénéficient, en outre, d’infrastructures modernes dotées d’un pôle informatique, scanner, imprimante couleur, photocopieuse, timbres et enveloppes. Des téléphones sont également à disposition tout comme la presse quotidienne, nos outils de sélection d’annonces et d’identification d’entreprises ainsi que l’accès à nos contacts chez les employeurs.